第三十七章 紧张时刻

凌云生 / 著投票加入书签

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    邵霜英点点头道:“对,那个叫叶小雪的女生,表现就很抢眼,我准备把她安排到我们人力资源部来,好好培养一下,大家不会有什么意见吧?”

    行政总监杜旭刚连忙道:“我说邵总,你可不能这么自私呢!你把好苗子都抢走了,我们其他部门怎么办?叶总还说要大力建设集团总部的力量,需要大量的人才呢!我们行政部也看上了那名女生,你不觉得她更适合行政工作吗?”

    叶欢见两位总监都开始抢人了,拍了拍手道:“各位,大家都不要着急,我想这批新生力量,肯定要有一个合理的安排,所以我会让人力资源部进行测试,看看他们都更适合做什么工作。不要忘了,我们的子公司也需要人才,所以大家都要公平公正的来对待。”

    企管部总监孙浩连忙道:“叶总说得对!看到好的苗子大家都想要,这一点是可以理解的。这批学生整体表现都不错,比我们当年毕业的时候,适应能力更强,一代强过一代这是好事呢。只要好好加以培养,以后都是我们公司的栋梁之才。”

    叶欢呵呵笑道:“看来大家都很满意,这些大学生也确实表现不错。既然这样,我觉得可以破格多录取一些也没有关系,毕竟人才是最重要的资本,关系到我们公司未来的发展。”

    接下来人力资源部的几名人力资源专员,就开始忙碌起来,对分数进行统计排名,当然最终还是要由叶欢等七名考官确定录取的人员名单。

    一百五十名大学生面试完之后,就被安排在金光集团总部的大食堂内,今天食堂专门为他们准备了丰盛的晚餐,毕竟面试了一整天,也需要好好的放松一下,等他们吃完饭,就会宣布结果了。

    这次金辉集团为面试的大学生们准备的是自助晚餐,而且每一位的标准都是一百元的,这些即将走出校门的大学生,还是第一次见到有如此之好的公司食堂,可比他们实习的一些公司强多了。

    吃完饭,大学生们便再次回到了大会议室,等待最终结果。

    金辉集团的人还没有出现,大学生们便三三两两地聚集在一块儿,基本上还是之前分组的会呆在一起,大家讨论着被录取的可能性有多大。

    倩倩羡慕地看着叶小雪道:“小雪,你这次肯定会被录取了,那个副总裁都夸你呢!我就没那么好命了,也不知道会不会被录取上。”

    叶小雪连忙安慰道:“倩倩,你也不要担心嘛,我想你肯定会被录取的,到时我们又在一个公司工作,那多好呀!”

    倩倩叹息一声道:“要真是那样就好了!也不知道,咱们组有多少人能够被录取。”

    忽然,原本都在讨论着的大学生们都停了下来,因为他们发现今天的七位面试主考官从大门口走了进来,为首的一人正是帅气无比的叶副总裁。

    不少女生都期待着自己能被录取,甚至能够被安排在集团总部,那样的话就可以天天看到叶副总裁了,或许还有机会成为灰姑娘呢!当然她们想归想,可是首先得通过面试才行。

    倩倩连忙道:“小雪,快看叶副总裁来了,他在朝我们这边看呢,一定是在看你。”

    叶小雪连忙朝前面一看,果然发现叶欢的目光投了过来,她脸上就是一红,心想自己竟然能够被副总裁记得,看来这次应该是被录取了。想着以后能够在天南市赫赫有名的金辉集团工作,叶小雪觉得自己真是太幸运了。如果倩倩也能被录取,那就更完美了。

    邵霜英站在主席台上,拿起了话筒,准备讲话了。

    这时候会议室的大学生们,真的是连大气也不敢出一口,因为他们知道,马上就要宣布结果了,决定命运的时刻到了,他们感觉这时候甚至比高考还要紧张,因为每一个人,都不想错过这么好的一家公司。

    邵霜英清了清嗓子,然后大声道:“各位同学,大家请安静一下,我们马上就将宣布这次面试的最终结果。当然,没有被录取到的同学,也不要灰心,我们公司的大门始终是向优秀人才敞开的,如果真的还想来我们公司,也可以关注一下我们公司的招聘信息,当然那时候就不是校园招聘了。现在,就请我们金辉集团副总裁叶欢先生来公布此次校园招聘的录取名单,大家欢迎!”

    掌声热烈地响了起来,叶欢从容不迫地接过话筒,然后朗声道:“同学们,告诉我,你们有没有信心?”

    没有几个人回答,声音稀稀落落的。

    大多数人都不敢肯定自己能够被录取,所以不敢回答。

    叶欢呵呵笑道:“同学们,难道你们连这点自信都没有吗?我们公司需要的是有自信的人才,只有自信才能让自己变得更强大,所以我再问一次,你们有信心吗?”

    叶小雪激动地举起右手,第一个大声喊道:“我有信心!”

    看到叶小雪带了头,其余的大学生们也纷纷举起右手,大声喊着,令他们感到意外的是,这样一喊,心里的那种忐忑反倒是没有了,剩下的就是一股热血沸腾的感觉。

    叶欢抬手压了压,然后道:“好了,同学们,你们刚刚走出校门,自信心不够,还是可以理解的!其实我跟你们一样,也是刚刚毕业走上工作岗位。当然,我和你们最大的不同是,你们也看到了,我是公司副总裁,也是你们的主考官。或许有的同学会想,你不就是生得比我们好吗?不然一样要跟我们一样参加面试。这种想法也对,也不完全对!一个人的职务越高,身上的责任就越大,你们要知道,管理一家销售收入十几亿、员工数量上千人的公司,是一件多么困难的事情。其实我倒是很羡慕你们,可以从一个新人开始做起,当然我还是要给你们压力,被录取了并不代表一定能够留下来,你们还需要经过试用期的考察,用你们的实际表现,证明你们是我们公司需要的优秀人才,那么你们才可以留下来,跟我们公司一起发展,所以今天即使是被录取的同学,也不要骄傲,因为更加严格的考试还在后面!”

    叶欢这么一说,不少人就忍不住发出轻叹!他们一开始都没有想到,还有试用期这件事情!的确,如果在试用期内被证明不符合录取条件,任何一家公司都是可以辞退新进员工的。所以今天被录取了,并不代表就一定能够留下来,甚至更惨的是,如果试用期被炒了,就等于失业了!